空军招飞家访需要接待吗

今天高校选途网小编整理了空军招飞家访需要接待吗相关信息，希望在这方面能够更好的大家。

本文目录一览：

• 1、怎样才能当空军？
• 2、空军招飞家访需要接待吗
• 3、空军招飞的飞行员政审，是挨家挨户的上门调查吗？

怎样才能当空军？

空军报考条件

1、身体体能条件

身高在164-185cm之间，体重不低于标准体重的80%、不高于标准体重的130%，标准体重(kg)=身高(cm)-110。裸眼视力C字表0.8以上，未做过视力矫治手术，无色盲、色弱、斜视等。

2、政治素养条件

考生热爱祖国，热爱人民，热爱中国共产党，热爱人民军队。符合招飞政治考核标准条件，本人自愿，家长(监护人)支持。

3、心理素质及品质条件

对飞行有较强的兴趣和愿望，思维敏捷、反应灵活、动作协调、学习能力强，性格开朗、情绪稳定，有敢为精神。

4、文化水平条件

普通中学高中毕业生报名参加招飞,需品学兼优，高考成绩达到本省(自治区、直辖市)统招一本线。

扩展资料：

兵种

自世界第一架飞机试飞成功后，欧洲一些国家开始研制飞机并将其用于军事领域。在两次世界大战中，飞机得到了广泛的应用并逐渐被大多数国家所重视。战后现代科技的发展为空军装备了大量现代化武器装备，是空军逐渐成为具有多兵种的合成军种。

运输航空兵

运输航空兵是指以运输机和直升机为主要装备执行空中运输任务的空军兵种。其主要任务是为己方作战部队运输武器装备和物资器材，保障部队实施空中机动和空降作战。

侦察航空兵

侦察航空兵是指以侦察机为主要装备从空中获取情报的空军兵种，以联队或独立团为单位进行编制。其主要任务是侦察敌重要目标机作战地形、气象等情况，以保障军种、兵种作战行动的顺利实施。

歼击航空兵

歼击航空兵是指装备歼击敌空中飞机或者其他空袭武器的空军兵种，通常以师、团、大队、中队和联队的序列进行编制。其主要任务是实施航空侦查，抗击敌人空袭，掩护地面部队和舰艇部队，保障其他空军兵种的作战行动，以夺取制空权。

轰炸航空兵

轰炸航空兵是指装备轰炸机以火力突击地面、水面目标的空军兵种。其主要任务是实施航空侦查和电子对抗，突击、破坏敌后方的重要目标，配合陆军部队、舰艇和空降部队的作战行动，参与制海权、制空权。

歼击轰炸航空兵

歼击轰炸航空兵是指装备歼击轰炸机以火力对地进行战役战术纵深突击的空军兵种。其主要任务是以常规武器或核武器摧毁或压制敌方，对地面作战部队进行强大的火力支援，参与夺取制空权的作战行动。

机动性更强的超音速歼击轰炸机，威力更大的武器，性能更优越的导航、火控系统的投入使用将极大地提高歼击轰炸兵的作战能力。

参考资料：

百度百科-空军

中国空军招飞-招飞政策

空军招飞家访需要接待吗

需要。招飞机构工作人员将会同当地公安机关民警，到招飞对象家庭实地走访，具体时间以招飞机构工作人员通知为准，家访时招飞对象父母等家庭成员应当在场，需要接待。空军是现代化三军当中成立最晚的一支，许多国家直到第一次世界大战结束之后才有独立的空军出现。

空军招飞的飞行员政审，是挨家挨户的上门调查吗？

高校选途网(https://www.baoaidong.com)小编还为大家带来空军招飞的飞行员政审，是挨家挨户的上门调查吗？的相关内容。

空军招飞政审和 公务员政审 一样，由单位人事部门或者地方有关政府的人事、组织部门，派两人以上的一个考察小组，到考生所在单位（学校），召集同事（同学），领导（老师）等有关人员，以及考生本人，进行座谈或个别面谈的方式。

考察小组对考生进行组织考察

1、招考单位人事部门或者地方有关政府的人事、组织部门，派两人以上的一个考察小组，到考生所在单位（学校），召集同事（同学），领导（老师）等有关人员，以及考生本人，进行座谈或个别面谈的方式。通过与人交谈，来了解考生各方面的现实情况，并听取大家对考核对象的意见。

2、对 应届毕业生 的考察，要听取所在院校班系、毕业分配办公室等意见，查看 学生档案 ，还会到考生家庭主要成员的单位或街道，了解他们的现实表现及历史情况，通过查档，了解 社会关系 是否清楚。

3、对社会其他人员的考察，要向考生所在单位、 户籍所在地 和居住地派出所、居（村）委会等了解情况，查阅考生档案，并由其所在单位的组织人事部门出具个人表现的证明材料；到派出所了解考生本人及家庭成员有无违法犯罪情况，了解清楚有无海外关系，由派出所出具证明意见。

扩展资料：

政审考核程序

1、组织准备。有关政府人事部门会同用人单位根据考核任务，组成考核工作班子，研究制定考核实施方案，落实工作人员，组织若干考核小组。考核小组必须有两名以上人员组成，并须经必要的培训。

2、考察。各考核小组分赴有关单位对被考核人进行考察。考察一般采取查阅档案、听取所在单位领导或组织情况介绍、个别谈话、召开座谈会等形式进行。

3、考核小组根据考察情况，按照考核标准进行测评，并写出考察报告，提出考察结果意见。考察报告要求全面客观地反映被考核人的情况，并附必要的证明材料。证明材料要求有证明人签字或加盖有关 单位公章 。

4、审核。考核工作班子审核考核小组提出的考察报告和考核结果意见，集体研究后确定考核结果，并由用人单位负责通知被考核者本人，并作为决定是否录用的重要依据。 高校选途网

参考资料： 百度百科-政审

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