一建出现过降低分数线标准吗？

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本文目录一览：

• 1、一建出现过降低分数线标准吗？
• 2、2024二建考试分数线是多少
• 3、有什么区别一建和二建

一建出现过降低分数线标准吗？

一建降过分。

1、一建出现过降低标准线。2014年市政降过分。之后就没有出现这种情况了。2014年对于一建市政专业的考友绝对是神奇的一年，当年市政实务的合格标准从96分降为88分

2、近年来一级建造师考试并没有偏题怪题，难度适中，在考生接受范围内，因此不可能降分处理。

3、从逐年增长的一级建造级的报考人数和通过人数来看，社会缺口并没有以前那样巨大，即使是每年录取率只有1.5%左右的市政也不像前几年那样紧俏，由此看来，更没有降分处理的理由。

一级建造师介绍：

1、一级建造师是建设工程行业的一种执业资格，是指从事建设工程项目总承包和施工管理关键岗位的执业注册人员。 高校选途网

2、建造师是懂管理、懂技术、懂经济、懂法规，综合素质较高的复合型人员，既要有理论水平，也要有丰富的实践经验和较强的组织能力。

3、建造师注册受聘后，可以建造师的名义担任建设工程项目施工的项目经理、从事其他施工活动的管理、从事法律、行政法规或国务院建设行政主管部门规定的其他业务。

4、建造师的职责是根据企业法定代表人的授权，对工程项目自开工准备至竣工验收，实施全面的组织管理。

2024二建考试分数线是多少

2024二级建造师的标准合格成绩由住建部和人社部制定，按分值的60%计算为合格分数线，因为二建是地方注册，各省市可根据整体分数线上下浮动，及格线略有差异但不是很大。
2024二建考试合格标准是多少

2024二级建造师考试各科目合格标准为：
《工程法规及相关知识》为45分-60分；满分100分。
《建设工程施工管理》为45分-72分；满分120分。

《专业工程管理与实务》根据省份、科目不同而不同。满分120分。
2024各个地区的二建合格分数不一样，二级建造师考试的合格标准由各省根据实际情况自行确定，考生应以当地人事考试网公布的信息为主。
二建合格标准划分依据是什么
1、二级建造师各科合格分数每年各省各自公布，合格分数各省按每年度的录取的比例进行核定及格分数线。

2、每年报考人数的多少，所考的平均难易程度，参加考生的综合成绩均会影响及格的分数线。
3、每年控制及格比例约20%-30%左右。类似高考，按排名划分数线，至录取指标的名额。
2024二建考试难度怎么样
相比一建来说，2024年二建是比较好考的，通过率能够达到20%~25%。不过，即使二建考试难度不是很大，但毕竟是注册类证书，考试专业性较强，不是随随便便就能考过的。因此考生还是要认真对待考试，好好准备复习。

有什么区别一建和二建

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有什么区别一建和二建？
1、一建考试科目是4门，建设工程经济、建设工程项目管理、建设工程法规及相关知识、专业工程管理及实务；二建考试科目是3门，建设工程施工管理、建设工程法规及相关知识、专业工程管理及实务。专业工程里可选择科目一建是10个，二建是6个。
2、从科目上看，一建比二建多一科，内容上有一部分是相似的，如果有二建基础学一建好学一点，但难度差距很大，二建全国通过率百分之二十左右，一建全国通过率仅百分之四五。

3、一级建造师比二级建造师广一些，一级建造师是全国范围内通用的，二级建造师只能在本省使用。
4、二级建造师是根据通过率来计算合格分数线的，每年都会降分；一级建造师的合格线是按总分的60%也就是60分和72分。一级建造师比二级的难很多，尤其是实务。
5、二级建造师：通过率一般在25-30%左右；一级建造师：通过率6-8%.因为通过率不同，所以一级建造师的证书含金量也比二级建造师高。
二建的报名条件和要求
凡遵纪守法并符合下列条件之一的，可报名参加二级建造师全部科目考试：

具备工程类或工程经济类中等专科以上学历并从事建设工程项目施工与管理工作满两年。
具备其他专业中专及以上学历并从事建设工程项目施工管理工作满5年（注意：只有部分地区地区开放专业限制，其中重庆、山东、河北、江苏非相关专业需5年工作经验；安徽需4年工作经验；陕西、湖北需工作经验3年；浙江非相关专业2年工作经验，仅限受聘专业技术职务的人员）；
从事建设工程项目施工与管理工作满15年。（部分地区）
各省二级建造师报名条件会有细微差别，考生在报考二级建造师考试时，需具体阅读报考当年省份的报考文件。

二级建造师职业前景
1、对于从事建筑工程方面人员来说，建造师证书还是衡量专业度的一个主要标准;
2、对于拥有4600万从业人员的建造师行业，目前是建造师人员并不能满足我们城镇化布局的需求，所以在往后的若干年建造师需求还将保持增长;
3、建造师含金量依然比较高，建造师是源于英国，国外已经有百年的积累，所以在现代建筑行业建造师依然会是主流。
4、很多建筑企业，无论是国企还是私企，为了本公司的发展，都积极鼓励员工考取建造师证书，并给相应的待遇。尤其对于有技术有管理经验的项目经理一旦持有该证书，待遇更是高之又高;对于新人虽无工作经验，但是找工作时，一旦有该证书，至少会优先录取。

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